依据《河北事业单位公开招聘员工暂行方法》，经省人力资源和社会保障厅批准，张家口煤矿机械制造技工学校2019年拟面向社会公开招聘员工6名。现或有关事情公告如下：

1、招聘单位基本状况

张家口煤矿机械制造技工学校是融中专、中技、高级技工教育为一体的国家级重点技工学校。主要职责是为社会、各行业培养技术工人，提升职业素质。

2、招聘原则

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、角逐、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

3、招聘方法

本次招聘采取单位招聘方法。

根据拟定招聘策略、发布招聘公告、报名及资格审察、考试、考察、体检、拟聘职员公示、办理聘用手续、签订聘用合同等步骤进行。

4、招聘条件、职位、人数

面试职员应拥有以下基本条件：

1.具备中国国籍;

2.18-35周岁。博士研究生年龄可放宽到40周岁以下。

3.拥护中国宪法，具备好的品行和职业道德。

4.具备符合招聘职位需要的工作能力。

5.具备正常履行职责的身体条件。

6.拥有职位所需要的其他条件。

招聘人数和职位条件：

2019年张家口煤矿机械制造技工学校拟公开招聘专业技术职位职员6名，具体招聘人数和职位条件详见《河北省直事业单位2019年公开招聘员工公告》附件2：《河北省直事业单位2019年公开招聘职位信息表》。其中招聘专业参考教育部《授与博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录》《普通高等学校高职高专专业参考目录》设置。

符合招聘条件的港澳台居民，均可报名面试相应职位，需获得祖国国内全日制普通高校学历或获得祖国国内承认的学历。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位员工、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的职员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的职员、失信被实行人，与法律、法规规定不能招聘为事业单位员工的其他情形职员，不能考试报名。除此之外，面试职员不能考试报名聘用后即构成回避关系的招聘职位。

回避关系是指《河北事业单位公开招聘员工暂行方法》第四十一条关于凡与聘用单位负责职员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的面试职员，不能面试该单位负责职员的秘书或者人事、财务、纪律检查职位，与有直接上下级领导关系的职位。聘用单位负责职员和招聘员工在办理职员聘用事情时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避的规定。

5、招聘程序

通过河北人社网、张家口煤矿机械制造技工学校网站面向社会公开发布招聘信息。

报名和资格审察

1、在线报名。报名网址：河北人事考试网。报名程序、办法、需要等请查阅《河北省直事业单位2019年公开招聘员工公告》，不接收其他方法报名。

2、报名需要：每名考试报名职员只能考试报名一个职位。考试报名职员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息虚假、不完整或填写错误的，责任自负;招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》等进行处置。

请考生维持报名时所留联系电话的畅通，以便公告有关事宜。

3、资格审察。依据职位条件，学校人事部门对报名职员进行网上第一次资格审察，并电话公告符合条件的报名职员参加学校组织的笔试考试。笔试考试前进行现场资格复审。

资格复审出具的证件和材料是：根据招聘职位条件需要可以证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、报到证等有关证件资料的原件及复印件，2张最近同底1寸免冠照片;2019年应届毕业生还需提供由本校毕业生就业指导部门签署的毕业生就业协议书。与在线报名时填报状况不实、不符合面试条件的考生，取消其笔试资格。

4、开考比率：职位考试报名人数与招聘人数的比率高于3：
1，报名人数达不到开考比率的，取消该职位招聘计划。

5、准考证发放：考生领取准考证时间、地址由学校人事部门确定并负责公告考生。

笔试

1、笔试采取闭卷的方法。笔试内容为招聘专业的有关常识，主要测试面试职员的专业入门知识和能力。不指定考试辅导用书，考试范围以招聘专业包括的常识为限。笔试实行百分制，满分100，最低合格分数线为60分。

2、笔试：具体时间、地址，电话另行公告。笔试成绩在张家口煤矿机械制造技工学校网站发布。

面试

1、面试人选确定。依据笔试成绩从到低分按计划招聘人数与进入面试人选1:3的比率确定面试人选，比率内末位笔试总成绩并列的都进入面试。面试职员出现空缺时，在笔试成绩最低合格分数线以上考试报名同一职位的职员中从到低分依次递补。

2、面试时间和地址：另行公告。

3、面试方法。采取试讲和现场答辩的方法进行。试讲分专业方法进行，试讲内容按各专业指定;现场答辩由面试评委组现场提问并答辩。面试实行百分制，当场打分。试讲满分60分，现场答辩满分40分，采取去掉一个最和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩的办法，按平均分数由高到低的顺序排名。面试成绩最低合格分数线为60分。面试成绩当天在校园公示栏和校园网站上发布。

4、总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，最低合格分数线60分。总成绩的计算办法为：笔试成绩、面试成绩分别占50%、50%，即总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。笔试、面试成绩均按百分制折算。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

体检、考察

依据考生考试总成绩，按1:1比率在最低合格线以上职员中从到低分确定进入体检和考核人选。如比率内末位考生考试总成绩相同，按以下顺序确定体检人选：退役士兵，烈士子女或配偶，残疾人，学历较高者，笔试成绩较高者。体检工作由学校统一组织。体检参照现行公务员录用体检标准实行。

体检合格的，由学校人事部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力，工作实绩等状况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上考试报名同一职位职员中从到低分依次递补。

公示

经考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在河北人社网、学校网站进行公示，公示期为7个工作日。

聘用

对公示期满无异议的，按程序办理有关聘用手续。签订聘用合同。被聘用职员按有关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

6、其他事情

通过河北人社网面向社会公开发布招聘信息;通过学校网站公布招聘过程中的笔试成绩、面试成绩、资格复审时间和地址、面试时间和地址、体检职员名单等信息。请考生注意查询有关信息。

在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》处置。

政策咨询电话：

监督举报电话：

原标题： 张家口煤矿机械制造技工学校2019年公开招聘员工公告

张家口煤矿机械制造技工学校

2019年5月29日

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